3 de marzo de 2021

RENOVACIÓN POLÍTICA

SOBRE LA INTENCIONES DEL PRÓXIMO

CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN

En nuestro último comunicado decíamos bien claro que no aceptábamos un intercambio de cromos, que el criterio para la renovación del Consejo de Administración y Presidencia debería basarse exclusivamente en la valoración de los proyectos de cada candidato presentados en el concurso público, y su experiencia en la gestión de los distintos ámbitos profesionales inherentes a la Corporación Pública. En ningún caso, las urgencias o agendas políticas, las cuestiones ideológicas o la política de cupos fuesen claves en la elección de los miembros del Consejo de Administración.

Finalmente, cada uno de los 4 grupos políticos, PSOE, PP, UP y PNV eligieron sus propios candidatos. Cada partido tendrá que justificar su elección, aunque ni lo han hecho ni parece que lo vayan a hacer.

Si bien cabe la urgencia en acabar con la provisionalidad de la actual Consejera única, queda la impresión de haber gastado casi tres años en un Concurso de méritos con poca utilidad final. Una oportunidad perdida y un desencanto más que añadir al escepticismo generalizado en la plantilla.

Al margen de la opinión personal sobre cada uno de los elegidos, lo que sí echamos de menos es conocer sus proyectos, sus líneas de actuación. Más allá de unas comparecencias ante la Comisión Consultiva de Nombramientos, con poco margen de tiempo y la obligatoriedad de responder a las preguntas de los diputados, nos gustaría conocer si comparten nuestros objetivos. Casi todos mostraron su apoyo y confianza en los profesionales de la casa. Ahora les queda definir si también quieren trabajar en el desarrollo de unos mecanismos que permitan la carrera profesional. O si van a facilitar la transparencia en la gestión. O qué soluciones proponen ante las incesantes externalizaciones.

Desde RTVESinPersonal y SinProducciónPropia Interna les plantearemos en qué medida quieren avanzar para alcanzar nuestros objetivos, si es que éstos se encuentran recogidos en sus proyectos. Podéis enviar a nuestro correo electrónico info@rtvesinpersonal.es las cuestiones que estiméis pertinentes trasladarles.

José Manuel Pérez Tornero, nuestro presunto próximo presidente, declaró estar a favor del modelo público, favoreciendo la transparencia en la contratación, estabilización del empleo y reducción al mínimo necesario las externalizaciones. Para conseguirlo habrá de rodearse de una nueva directiva y una estrategia que rompa con las inercias dominantes. Habrá de superar todas las presiones externas e internas que sólo buscan favorecer sus propios intereses. En este camino, tendrá nuestro apoyo.

JUNT@S SOMOS MÁS FUERTES